- 关于小学校建筑容积率与密度不符合规划设计条件的报告，建设方负责，请规划审批的报告怎么写？
- 资讯类型：城市规划 / 发布时间：2022-05-15 04:12:42 / 浏览：113 次 /
如果还是在设计阶段的话，一般是要求业主改设计图纸或总平图
但是如果是已建设好的，那就需要领导和规划局协商
关于对**（项目名称）项目进行调整的请示
**规划局：
**项目地块位于****，该地块总用地面积**平方米，总建筑面积**平方米，其中地上总建筑面积**，地下总建筑面积**。该项目绿地率**，容积率**，建筑密度**。该方案与该地块控制性详细规划具有一定的差异，但是由于该项目属于教育公益项目，考虑到该区域配套公建的完善，请贵局予以考虑，调整该地块的绿地率为**，容积率为**，建筑密度为**。
特此说明，望予以批准！
建设单位名称
日期
部门后勤工作总结
原发布者:jaylea
后勤部门年终工作总结 一、做好内部服务，履行后勤保障职能，为员工创造良好的工作环境。 后勤部按照公司提倡员工员工之间及部门之间服务的理念，努力做好对内的服务，积极发挥后勤保障功能，为员工在公司工作创造良好的工作环境。 （一）员工饭堂质量关，提高员工满意度。 搞好员工饭堂一直是后勤工作中的难点之一，如何让大多数员工在公司就餐放心满意是后勤部反复研究的课题。2010年，员工饭堂进一步在菜品花样上下功夫，每天菜式更换，员工基本满意，确保员工可吃到相对喜欢的菜肴；同时，2010年，员工饭堂还多渠道收集员工对于就餐满意度的信息，根据员工满意情况适时调整菜品出品，尽可能确保餐品符合大多数员工的口味。 （二）员工宿舍的管理，为员工提供安全干净的住宿空间。 员工宿舍每天都有几百人在此休息就寝，安全、卫生问题是员工宿舍管理面临的难题，以前也不时出现物品失窃的事件。为此，2010年后勤部门组织开会研究员工宿舍管理问题，对员工宿舍管理工作提出新的标准：一是理顺员工宿舍入住的流程，加强安全管理；二是实行员工住宿按部门相对集中制，既方便员工又便于管理；三是加强对临时进出员工宿舍的外来人员的管理，通过以上措施，使员工宿舍的安全问题得到了控制，2010年基本未发生员工宿舍安全事故。在员工宿舍卫生方面，实行宿舍值日制，区域包干制，做到及时打扫，每天检查，保证员工宿舍始终保持卫生干净的状态。 （三）为营业部门服务，满足
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